Arkan Karim Ikuti Pemutakhiran Data ASN untuk Percepatan Penerapan Manajemen Talenta di Lingkungan Bawaslu

Bone Bolango – 29 Juli 2026 - Kepala Sekretariat Bawaslu Kabupaten Bone Bolango, Arkan Karim, mengikuti kegiatan Pemutakhiran Data ASN dalam Rangka Persiapan Manajemen Talenta di Lingkungan Badan Pengawas Pemilihan Umum yang diselenggarakan oleh Sekretariat Jenderal Bawaslu Republik Indonesia secara daring mulai 29 Juli hingga 3 Agustus 2026. Kegiatan tersebut menjadi bagian dari upaya percepatan pembangunan Manajemen Talenta Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Bawaslu sesuai dengan pedoman yang ditetapkan Badan Kepegawaian Negara.

Kegiatan ini diikuti oleh Kepala atau Koordinator Sekretariat Bawaslu Kabupaten/Kota bersama Analis SDM Aparatur dan pengelola kepegawaian dari seluruh Indonesia. Agenda diawali dengan pembukaan yang menghadirkan jajaran pimpinan Bawaslu RI, Sekretaris Jenderal Bawaslu, serta keynote speaker dari Komisi II DPR RI yang membahas arah kebijakan penguatan Manajemen Talenta ASN dalam mendukung implementasi sistem merit di lingkungan Bawaslu.

Selain sesi kebijakan, peserta juga akan memperoleh materi mengenai urgensi data kinerja dan potensi ASN, sosialisasi pemutakhiran profil talenta ASN pada Sistem Informasi ASN (SIASN), serta praktik langsung pemutakhiran data yang meliputi riwayat pendidikan, jabatan, kompetensi, kinerja, pengembangan kompetensi, penghargaan, hingga data pendukung lainnya. Rangkaian praktik tersebut dilaksanakan secara bertahap selama enam hari guna memastikan seluruh data ASN Bawaslu tersusun secara akurat dan mutakhir sebagai dasar penerapan Manajemen Talenta.

Kepala Sekretariat Bawaslu Kabupaten Bone Bolango, Arkan Karim, mengatakan bahwa kegiatan tersebut memiliki nilai strategis dalam meningkatkan kualitas tata kelola sumber daya manusia di lingkungan Bawaslu.

"Pemutakhiran data ASN merupakan fondasi penting dalam penerapan Manajemen Talenta. Melalui kegiatan ini kami memperoleh pemahaman yang lebih komprehensif mengenai standar pengelolaan data kepegawaian yang akurat, sehingga dapat mendukung penerapan sistem merit secara objektif, transparan, dan berbasis kompetensi di lingkungan Bawaslu Kabupaten Bone Bolango," ujar Arkan.

Ia menambahkan, hasil kegiatan tersebut akan segera ditindaklanjuti melalui proses pembaruan data ASN di lingkungan Bawaslu Kabupaten Bone Bolango agar selaras dengan kebijakan nasional yang diterapkan oleh Bawaslu RI dan Badan Kepegawaian Negara.

"Data ASN yang valid akan menjadi dasar dalam pengembangan karier, peningkatan kompetensi, hingga penempatan pegawai sesuai potensi yang dimiliki. Karena itu, kami berkomitmen memastikan seluruh proses pemutakhiran data berjalan tepat waktu dan sesuai ketentuan," tambahnya.

Bawaslu Kabupaten Bone Bolango menegaskan komitmennya untuk mendukung penguatan tata kelola kepegawaian yang profesional, adaptif, dan berorientasi pada pengembangan talenta ASN guna mewujudkan birokrasi yang semakin efektif dan berkinerja tinggi di lingkungan Bawaslu.